Les Réseaux

AGEFICE

Mise en place en 1992, l’AGEFICE a pour vocation d’assurer, dans la limite de ses ressources, le financement des actions de formation conduites au bénéfice de chefs d’entreprise non salariés, du commerce, de l’industrie et des services.

Les demandes de financement doivent lui être transmises par l’intermédiaire de ses relais départementaux, « les points d’accueil AGEFICE» .

Le MEDEF Cher est un de ces points d’accueil.

Il se tient à la disposition des chefs d’entrep rise pour les informer et leur remettre des imprimés de demandes de financement d’actions de formation.
Celles-ci peuvent correspondre à des formations techniques, commerciales, informatiques, de gestion, etc.…..

Chefs d’entreprise NON SALARIES du commerce, de l’industrie et des services, profitez de la possibilité qui vous est offerte de faire prendre en compte le financement d’actions de formation que vous souhaitez entreprendre

Contact : Robert Barrère
MEDEF Cher -   tél : 02 48 69 74 50
mail : rbarrere@medef-cher.fr

GSC

Le régime GSC créé à l’initiative des instances patronales a permis à de nombreux entrepreneurs d’avoir une protection sociale en cas de cessation d’activité ; il n’a plus la simple vocation de servir une indemnité en cas de perte d’emploi mais a également la mission d’accompagner celui ou celle qui traverse cette période de solitude.
Pour ce faire, des services associés ont été mis en place :
  • l’assistance emploi :
    - un accompagnement durant 12 mois pour les moins de 50 ans
    - un accompagnement durant 18 mois pour les plus de 50 ans
    pour permettre de retrouver la confiance en soi, de s’intégrer au mieux au marché du travail

Par ailleurs, les membres du conseil d’administration ont approuvé des améliorations significatives en faveur des chefs d’entreprise qui, en cours d’indemnisation, créent ou reprennent une entreprise :

  • service d’une indemnité différentielle en cas de reprise d’activité moins rémunérée
  • possibilité de percevoir, en cas de création ou reprise d’entreprise, 6 mois de prestations non échues sous forme de capital
  • percevoir 6 mois de prestations à taux plein et 3 mois à 75%, lorsque la nouvelle activité ne peut générer de rémunération

D’autres mesures sont applicables depuis le 1er janvier 2008 :

  • le délai d’attente est réduit à 12 mois d’affiliation continue au lieu de 18 mois
  • la franchise est abaissée à 30 jours de chômage continu au lieu de 60 jours
  • le droit d’entrée est allégé par deux nouvelles dispositions :
    - un seul droit d’entrée par entreprise et non plus par participant
    - un droit d’entrée fixé à 0,20% du salaire plafond annuel de la sécurité sociale au lieu de 0,30%

Dans le cadre de la section spécifique créateur/repreneur, l’exonération du droit d’entrée est confirmée.

Contact : Nadia Berviller
MEDEF Cher – tél : 02 48 69 74 50
mail : nberviller@medef-cher.fr

POINTA

LE POINT A :
- vous aide dans la recherche et le recrutement de votre apprenti(e),
« déposez une offre d’apprentissage« ,
- vous informe sur les aspects administratifs, juridiques et financiers de l’apprentissage (contrats, droits, aides…) :
Contrat d’apprentissage en ligne :
Sur le site http://www.apprentissage.cci.fr, vous pouvez préparer votre contrat d’apprentissage en direct.
- vous simplifie les démarches administratives en assurant la gestion des contrats d’apprentissage des secteurs de l’industrie, du commerce, des services, des associations et des professions libérales, et les enregistre :
Dernières mesures pour l’emploi des jeunes : des avantages pour vous, une chance pour eux ! http://www.entreprises.gouv.fr/jeunesactifs/

Pratique

L’apprentissage de A à Z :
document à télécharger

Rémunération de l’apprenti : calculez le salaire de votre apprenti :
« Le simulateur de calcul du salaire des apprentis est un outil d’information et d’assistance. Seuls les services consulaires d’enregistrement des contrats d’apprentissage et les services de l’Etat, chargés du contrôle de la validité de l’enregistrement, peuvent évaluer les situations particulières réelles, notamment celles nécessitant une interprétation des textes. Nous vous recommandons de prendre connaissance de l’onglet « limitations » du simulateur ».

www.salaireapprenti.pme.gouv.fr

Aides financières :
www.regioncentre.fr

Chambres Consulaires :

Chambre de Commerce et d’Industrie du Cher
www.cher.cci.fr

Chambre de Métiers et de l’Artisanat du Cher
www.cm-18.fr

Chambre d’Agriculture du Cher
www.cher.chambagri.fr

Organismes d’information et de conseil sur les métiers, les formations et les démarches de recherche d’emploi :

CIO du Cher
www.ac-orleans-tours.fr/orientation/cio-bourges/Default.htm

ONISEP
www.onisep.fr

Mission locale
www.missionlocalebourges.fr

Pôle Emploi
www.polemploi.fr

Adresses de sites utiles :

www.ateliers-apprentissage.emploi.gouv.fr
www.franceapprentissage.fr

    Contact : Sylvie CORNU
    CCI du Cher – tél : 02.48.67.80.86
    e-mail : scornu@cher.cci.fr